Ihr Quereinstieg beim Landkreis München
Auch ohne eine klassische Verwaltungsausbildung oder ein Studium können Sie bei uns in der Kommunalverwaltung durchstarten. Mit passenden Weiterqualifikationen machen wir Sie Schritt für Schritt fit für Aufgaben mit rechtlichem Bezug. So steigen Sie in ein spannendes Feld ein und entwickeln sich gezielt weiter. Ob die jeweilige Stelle diese Möglichkeit bietet, sehen Sie direkt im Anforderungsprofil der jeweiligen Ausschreibung.
Levelaufstieg für Ihre Karriere
Als Arbeitgeber übernehmen wir die Kosten für Ihre Weiterbildung und stellen Sie für die Dauer der Qualifizierungsmaßnahme frei. Mit unseren Programmen erlangen Sie wertvolle Abschlüsse und erweitern Ihre Fähigkeiten Schritt für Schritt. Die Entwicklung ist dabei nicht auf eine Ebene beschränkt: Mitarbeitende mit besonderem Potenzial können sich für höherwertige Aufgaben qualifizieren und so ihr nächstes Karriereziel erreichen.
Der Quereinstieg in die Verwaltung startet mit dem Beschäftigtenlehrgang I (BL I). Mit dem Beschäftigtenlehrgang II (BL II) eröffnet sich im Anschluss die Möglichkeit zum weiteren Aufstieg – bis in die dritte Qualifikationsebene. Alternativ ist auch ein fachbezogener Quereinstieg in mehreren Bereichen unserer Verwaltung möglich.
Wie der Quereinstieg mit dem BL I oder im fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung genau aussieht, haben wir für Sie übersichtlich zusammengestellt.
Der Beschäftigtenlehrgang I (BL I)
Einstieg mit Perspektive: der Beschäftigtenlehrgang I
Der Quereinstieg in die Verwaltung startet mit dem Beschäftigtenlehrgang I (BL I). Der Einstieg erfolgt zunächst in der Entgeltgruppe 5 TVöD, die Stufenzuordnung richtet sich nach Ihrer bisherigen Berufserfahrung. Je nach Einsatzbereich ist zusätzlich eine Zulage möglich.
Klar geregelt von Anfang an
Alle Rahmenbedingungen – vom Ablauf bis zu den Entwicklungsperspektiven – werden transparent im Arbeitsvertrag und in einer gesonderten Qualifizierungsvereinbarung festgehalten. So ist von Beginn an klar, wie der Einstieg gelingt und wie der nächste Schritt in der Verwaltung aussieht.
Entwicklung, die sich auszahlt
Nach erfolgreichem Abschluss des Lehrgangs erfolgt die rückwirkende Höhergruppierung inklusive Anrechnung der Stufenlaufzeit. Leistung und Engagement zahlen sich damit direkt aus.
Lernen mit voller Unterstützung
Die Kosten für den Lehrgang – inklusive aller Hilfsmittel – übernimmt vollständig der Landkreis München. Während der gesamten Qualifizierungszeit läuft das Entgelt selbstverständlich weiter.
Strukturierter Ablauf
Der Lehrgang kombiniert einen berufsbegleitenden Ortslehrgang (ein bis zwei Tage pro Woche über rund ein Jahr) mit einem vierwöchigen Abschlusslehrgang. Den Abschluss bildet die Fachprüfung I mit schriftlichen und fachpraktischen Teilen. Wer sie besteht, trägt die Bezeichnung "Verwaltungsfachkraft" – ein wichtiger Meilenstein im neuen Berufsweg.
Nächster Schritt inklusive
Mit dem Beschäftigtenlehrgang II (BL II) eröffnet sich im Anschluss die Möglichkeit zum weiteren Aufstieg – bis in die dritte Qualifikationsebene. Der Weg in der Verwaltung endet nicht beim Einstieg, sondern wächst mit Ihnen weiter.
Der fachbezogene Zertifikatslehrgang Verwaltung (ZLV)
Fachbezogener Quereinstieg – schnell in die Praxis
Ein fachbezogener Quereinstieg ist in mehreren Bereichen der Verwaltung möglich. Dazu zählen unter anderem KfZ-Zulassung, Fahrerlaubnisrecht, Grundsicherung für Arbeitsuchende, Sozialrecht, Ausländerrecht, Kommunales Kassenwesen und Wohngeld. Wer hier einsteigt, arbeitet von Anfang an in einem klaren Aufgabenfeld – mit Struktur, Verantwortung und direktem Praxisbezug.
Qualifizierung für genau den passenden Bereich
Der Abschluss qualifiziert jeweils nur für die gewählte Fachrichtung. Wer später in einen anderen Bereich wechseln oder neu einsteigen möchte, absolviert zusätzlich den Beschäftigtenlehrgang I (BL I) – so bleibt der Weg offen für weitere Entwicklungsschritte.
Faire Eingruppierung von Beginn an
Die Eingruppierung erfolgt direkt nach der Stellenwertigkeit der jeweiligen Tätigkeit. Die Stufenzuordnung richtet sich nach Ihrer vorhandenen Berufserfahrung – das, was Sie mitbringen, wird also von Anfang an berücksichtigt.
Transparent geregelt
Alle Modalitäten und Rahmenbedingungen werden im Arbeitsvertrag sowie in einer gesonderten Qualifizierungsvereinbarung festgehalten. So ist klar geregelt, wie die Qualifizierung abläuft und welche Perspektiven sich daraus ergeben – transparent und verbindlich.
Unterstützung inklusive
Die Lehrgangskosten – inklusive Hilfsmittel – übernimmt der Landkreis München vollständig. Das Entgelt läuft während der Qualifizierungszeit selbstverständlich weiter.
Kompakter Zeitplan, klarer Abschluss
Die Qualifizierung besteht aus einem Basismodul (berufsbegleitend) und einem Fachmodul im Blockunterricht. Insgesamt dauert sie rund drei Monate und endet mit zwei Klausuren im Basismodul sowie einer Klausur im Fachmodul. Ein klarer Weg mit einem greifbaren Ziel – und ein guter Schritt Richtung Verwaltung.
Weitere Informationen zum Beschäftigtenlehrgang I (BL I) und zur Zusatzausbildung für Quereinsteiger (ZLV) gibt es bei der Bayerischen Verwaltungsschule unter www.bvs.de.
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- Felder sorgfältig ausfüllen
- Lebenslauf hochladen
- Optional: Anschreiben und weitere Nachweise hochladen
- Abschicken
Prüfung der Bewerbungsunterlagen
Nach Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen werden diese umfassend geprüft.
Einladung zum Vorstellungsgespräch
Wenn Sie in die nähere Auswahl für die ausgeschriebene Stelle kommen, erhalten Sie von uns eine Einladung zum persönlichen Kennenlernen.
Persönliches Kennenlernen
Ein persönliches Bewerbungsgespräch gibt uns und Ihnen die Gelegenheit, mehr voneinander zu erfahren und zu schauen, ob wir zueinander passen. Dauer: zwischen 45 und 60 Minuten.
